O prazo de inscrições para o concurso da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), destinado à contratação de profissionais da área médica, foi estendido até o dia 5 de fevereiro. A seleção oferece mais de 150 vagas distribuídas em 96 cargos e especialidades para atuação nos hospitais universitários administrados pela estatal. O edital completo pode ser consultado por meio dos links.
Entre as áreas com vagas imediatas, estão cirurgia geral, ginecologia e obstetrícia, pediatria, anestesiologia, cardiologia e oncologia. Também serão contempladas especialidades definidas conforme a demanda de cada hospital da rede. O último concurso, homologado em 2025, chamou seis vezes o número inicial de vagas previstas, o que levou ao esgotamento do cadastro de reserva em diversos cargos.
As inscrições devem ser feitas por meio de formulário eletrônico disponível no link indicado no edital.
A seleção será conduzida em duas fases. A primeira é a prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A segunda consiste na análise de títulos acadêmicos, com efeito apenas classificatório. Somente os candidatos aprovados na etapa objetiva poderão enviar a documentação, seguindo as orientações que serão disponibilizadas pela banca após a convocação.
A prova objetiva está prevista para ocorrer em 29 de março de 2026, e o resultado preliminar deve ser divulgado em 27 de abril. O envio dos títulos ocorrerá nos dias 28 e 29 de abril, com a publicação do resultado final agendada para 11 de maio.
O concurso marca ainda a primeira participação do Hospital Universitário dos Servidores do Estado da Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (HUSE-Unirio). A unidade passou a integrar a Rede Ebserh em dezembro de 2025, após a fusão com o Hospital Universitário Gaffrée e Guinle (HUGG-Unirio). As demais unidades federais vinculadas à estatal também terão vagas ofertadas.
O edital estabelece reserva de vagas para grupos específicos: 25% para pessoas pretas e pardas, 10% para pessoas com deficiência, 3% para indígenas e 2% para quilombolas. O percentual destinado a candidatos pretos e pardos foi ampliado em 5%. A nova ordem de convocação também passa a priorizar pessoas com deficiência.
O cronograma completo e demais informações podem ser consultados no edital do concurso.